JAKÁ PRÁCE TĚ ČEKÁ?
Mzdová účetní
- Vedení mzdové agendy (výpočet mezd, srážek ze mzdy, pracovní neschopnosti, důchodové zabezpečení, docházka, roční zúčtování atd).
- Správa pracovně-právní dokumentace a osobních složek zaměstnanců
- Správa docházkového systému.
- Sledování legislativních změn ve mzdové oblasti a kontrola správnosti jejich implementace v systému.
- Zpracovávání měsíčních výkazů a spolupráce se sociální a zdravotní pojišťovnou a úřady.
- Tvorba požadovaných statistik a výkazů v oblasti mzdového účetnictví.
- Provádění měsíčních, ročních uzávěrek, administrativa a archivace mzdových podkladů
Personalistka
- Vedení běžné personální agendy (smlouvy, mzdové výměry, osobní složky) a správa osobních dat
- Organizace výběrových řízení (inzerce pracovních nabídek + preselekce CV)
- Řízení personálních procesů (adaptace, rozvoj, hodnocení, motivace, uvolňování zaměstnanců).
- Spolupráce s vedením společnosti v rámci personální strategie společnosti
- Budování firemní kultury ve spolupráci s vedením společnosti
- Vedení agendy pracovně-lékařských služeb
- Sledování legislativních změn v oblasti pracovněprávní problematiky
- Vedení agendy povinných školení, plánování rozvoje a vzdělávání zaměstnanců
- Spolupráce a poskytování servisu a podpory jednotlivým vedoucím firemních úseků a zaměstnancům v oblasti HR
CO OČEKÁVÁME MY OD TEBE?
- SŠ vzdělání ekonomického směru.
- Praxe se zpracováním mezd a znalost zákoníku práce a orientace ve mzdových zákonech
- Znalost práce na PC (zejména MS Excel a Word).
- Pečlivost, spolehlivost a samostatnost.
- Komunikační schopnosti
- Positivní přístup k lidem a k práci.
CO MŮŽEME NABÍDNOUT MY TOBĚ?
- Stabilní zaměstnání
- Pružnou pracovní dobu
- Podporu nadřízeného a přátelský tým
- Odpovídající mzdové ohodnocení dle Vašich zkušeností a praxe
- Možnost dalšího vzdělávání a rozvoje
- Kurz angličtiny v prostorách společnosti
- Stravenky
- 5 týdnů dovolené
- Další zajímavé benefity, ze kterých si vybere opravdu každý (Odměny za projekty, za realizované a zlepšovací návrhy a odměna za prokazatelné a vyčíslitelné úspory nákladů, benefity při narození dítěte, příspěvek na penzijní nebo životní pojištění, odměny za pracovní jubileum – po odpracování 10let a následně každých 5let, firemní akce)
HPP, plný úvazek
Nástup: ihned
V případě zájmu zašlete životopis:
4baf038e-1795-4c66-a16b-569b2734a1b9 nebo vyplňte formulář níže.